十点课堂:杨妈的职场情商课:助你成为升职加薪的少数人,网盘下载(823.52M)

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01第1期_杨妈的课程导言.mp3[13.48M]

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02第2期_找到好工作A:成功人士是怎样炼成的?挖掉“自私心”.mp3[29.25M]

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03第3期_找到好工作B:怎样才能挣到钱?谁有病我有药.mp3[19.28M]

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04第4期_找到好工作C:我能给谁治病?穿红戴绿不要黑.mp3[22.27M]

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05第5期_找到好工作D:如何选择行业和岗位?在2厘米宽度向下钻2万米.mp3[19.94M]

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06第6期_以过来人为鉴A-1:名校MBA工程师跳楼身亡6046.mp3[6.55M]

06第6期_以过来人为鉴A-1:名校MBA工程师跳楼身亡.pdf[510.39K]

07第7期_以过来人为鉴A-2:名校MBA工程师跳楼(分析).mp3[18.35M]

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08第8期_杨妈彩蛋咯咯哒:在我脏的时候爱我.mp3[6.98M]

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09第9期_找到好工作E:如何准备简历和面试?对号入座赤膊相见.mp3[18.74M]

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10第10期_以过来人为鉴B-1:竞聘之前很紧张(案例).mp3[3.04M]

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11第11期_以过来人为鉴B-1:竞聘之前很紧张(分析).mp3[11.08M]

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12第12期_老学员亲口对你说:从小保姆到英语老师.mp3[8.85M]

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13第13期_找到好工作:我该听别人的意见吗?吃鸭肉不长鸭肉.mp3[25.46M]

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14第14期_找到好工作:能力一般该怎么办?煤油炉子.mp3[20.09M]

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15第15期你可能最缺少的是什么能力?三种勇气.mp3[28.33M]

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16第16课:从晴天霹雳到曲线救国.mp3[7.21M]

16第16课:从晴天霹雳到曲线救国.pdf[541.83K]

17第17课:过来人为鉴(请你分析):杨妈为什么要讲水苦不苦的故事?.mp3[3.73M]

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18第18课:过来人为鉴(请你分析):杨妈为什么要讲水苦不苦的故事?.mp3[8.66M]

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19第19课:找到好工作:如何找红点?家国天下.mp3[28.08M]

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20第20课:杨妈迷你商学院(请你分析):待人热情,对建立良好人际关系重要吗?.mp3[9.74M]

20第20课:杨妈迷你商学院(请你分析):待人热情,对建立良好人际关系重要吗?.pdf[924.34K]

21第21期:杨妈迷你商学院(请你分析):待人热情,对建立良好人际关系重要吗?.mp3[15.01M]

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22第22期:杨妈迷你商学院(请你分析):公司是否应该为员工送生日礼物?.mp3[1.10M]

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23第23期:杨妈迷你商学院(杨妈分析):公司是否应该为员工送生日礼物?.mp3[4.48M]

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24第24期:杨妈迷你商学院:全局思维、辩证思维、关键思维、换位思维.mp3[17.59M]

24第24期:杨妈迷你商学院:全局思维、辩证思维、关键思维、换位思维.pdf[397.38K]

25第25期:杨妈迷你商学院(作业解析):全局思维、辩证思维、关键思维、换位思维.mp3[20.75M]

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26第26期:找到好工作:宝妈的职场问题三年后的剑.mp3[14.54M]

26第26期:找到好工作:宝妈的职场问题三年后的剑.pdf[258.19K]

27第27期:杨妈迷你商学院(请你分析):如何应对爱让下属背锅的上司?.mp3[1.45M]

27第27期:杨妈迷你商学院(请你分析):如何应对爱让下属背锅的上司?.pdf[255.95K]

28第28期:杨妈迷你商学院(请你分析):如何看到【芳华】里命运悲惨的活雷锋?.mp3[2.62M]

28第28期:杨妈迷你商学院(请你分析):如何看到【芳华】里命运悲惨的活雷锋?.pdf[300.68K]

29第29期:杨妈迷你商学院(请你分析):体制内工作没背景没关系该怎么办?.mp3[2.10M]

29第29期:杨妈迷你商学院(请你分析):体制内工作没背景没关系该怎么办?.pdf[285.98K]

30第30期:杨妈迷你商学院(请你分析):杨妈说二外不重要可是我朋友凭二外拿到SAP好工作啊?.mp3[3.10M]

30第30期:杨妈迷你商学院(请你分析):杨妈说二外不重要可是我朋友凭二外拿到SAP好工作啊?.pdf[176.33K]

31第31期:杨妈迷你商学院(杨妈分析):如何应对爱让下属背锅的上司?.mp3[4.18M]

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第34期:杨妈迷你商学院(杨妈分析):杨妈说二外不重要可是我朋友凭二外拿到SAP好工作啊?拷贝.pdf[353.44K]

第34期:杨妈迷你商学院(杨妈分析):杨妈说二外不重要可是我朋友凭二外拿到SAP好工作啊?.mp3[4.55M]

第35期:提高情商请你分析:杨妈为什么说错话了?拷贝.pdf[456.43K]

第35期:提高情商请你分析:杨妈为什么说错话了?.mp3[3.54M]

第36期:提高情商(杨妈分析):刨除心里的恶念拷贝.pdf[509.55K]

第36期:提高情商(杨妈分析):刨除心里的恶念.mp3[22.94M]

第37期:处好人际关系:当你与别人争执不下平视185度拷贝.pdf[371.04K]

第37期:处好人际关系:当你与别人争执不下平视185度.mp3[12.02M]

第38期:处好人际关系:帮助与求助&批评与建议天平石头拷贝.pdf[277.68K]

第38期:处好人际关系:帮助与求助&批评与建议天平石头.mp3[17.04M]

第39期:处好人际关系:被批评指责时,如何成为情绪主人?拷贝.pdf[344.58K]

第39期:处好人际关系:被批评指责时,如何成为情绪主人?.mp3[8.43M]

第40期:处好人际关系:怎样跟领导相处拷贝.pdf[596.88K]

第40期:处好人际关系:怎样跟领导相处.mp3[11.91M]

第41期:杨妈彩蛋咯咯哒拷贝.pdf[279.66K]

第41期:杨妈彩蛋咯咯哒.mp3[12.24M]

第42期:处好人际关系:体谅自己体谅别人人有原罪拷贝.pdf[457.28K]

第42期:处好人际关系:体谅自己体谅别人人有原罪.mp3[37.92M]

第43期:干好工作_怎样跟领导相处?给别人做手脚耳目拷贝.pdf[494.95K]

第43期:干好工作_怎样跟领导相处?给别人做手脚耳目.mp3[21.98M]

第44期:干好工作:什么样的想法是好想法?踩个梯子拷贝.pdf[476.49K]

第44期:干好工作:什么样的想法是好想法?踩个梯子.mp3[14.34M]

第45期:处好人际关系:减少上下级和亲人间矛盾保持距离拷贝.pdf[436.65K]

第45期:处好人际关系:减少上下级和亲人间矛盾保持距离.mp3[25.66M]

第46期:杨妈迷你商学院(请你分析):三个老员工状态不好,作为新店长应该怎么办?拷贝.pdf[237.52K]

第46期:杨妈迷你商学院(请你分析):三个老员工状态不好,作为新店长应该怎么办?.mp3[3.54M]

第47期:杨妈迷你商学院(杨妈分析):三个老员工状态不好,作为新店长应该怎么办?.mp3[20.01M]

第47期:杨妈迷你商学院(杨妈分析):三个老员工状态不好,作为新店长应该怎么办?_看图王.pdf[377.76K]

第48期:老学员亲口对你说:从小职员到被猎头挖走Sam经历.mp3[13.26M]

第48期:老学员亲口对你说:从小职员到被猎头挖走Sam经历_看图王.pdf[979.37K]

第49期:干好工作:如何实现理想?价值罗盘.mp3[14.63M]

第49期:干好工作:如何实现理想?价值罗盘_看图王.pdf[332.69K]

第50期:迷你商学院(请你分析):从随地便溺,看如何解决问题.mp3[3.56M]

第50期:迷你商学院(请你分析):从随地便溺,看如何解决问题.pdf[428.18K]

第51期:迷你商学院(杨妈分析):从随地便溺,看如何解决问题.mp3[20.36M]

第51期:迷你商学院(杨妈分析):从随地便溺,看如何解决问题.pdf[741.42K]

第52期:迷你商学院(请你分析):你来试试做职业规划.mp3[2.40M]

第52期:迷你商学院(请你分析):你来试试做职业规划.pdf[500.77K]

第53期:迷你商学院(杨妈分析):你来试试做职业规划.mp3[8.77M]

第53期:迷你商学院(杨妈分析):你来试试做职业规划.pdf[522.04K]

第54期:迷你商学院(杨妈分析):不作恶.mp3[22.93M]

第54期:迷你商学院(杨妈分析):不作恶.pdf[565.29K]

第55期:职业规划:功成名就时你的新闻稿.mp3[9.87M]

第55期:职业规划:功成名就时你的新闻稿.pdf[856.87K]

第56期:人际关系:减少生气焦躁抱怨别以为你不是巨婴.mp3[13.36M]

第56期:人际关系:减少生气焦躁抱怨别以为你不是巨婴.pdf[719.11K]

第57期:干好工作:如何做好领导?橘子苹果.mp3[21.83M]

第57期:干好工作:如何做好领导?橘子苹果.pdf[702.74K]

第58期:干好工作:如何做好领导?选择.mp3[16.68M]

第58期:干好工作:如何做好领导?选择.pdf[679.61K]

第59期:选对工作&处好关系:如何做出判断核心需求.mp3[25.93M]

第59期:选对工作&处好关系:如何做出判断核心需求.pdf[794.16K]

第60期:处好人际关系:如何求助?–四步求助法:不求–求助-拒绝-解决.mp3[11.21M]

第60期:处好人际关系:如何求助?–四步求助法:不求–求助-拒绝-解决.pdf[686.71K]

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